23-05-2013, 05:52 PM
(Esta mensagem foi modificada pela última vez a: 23-05-2013, 05:52 PM por Wild.)
Caras, pelamor, salvem todo o conteúdo do Doutrina em backups bem guardados e não deixem de perder de forma alguma. Já sabem como a briga tá feia pro nosso lado, já tivemos muitas baixas e alguns dos nossos melhores conteúdos se perderam do dia para a noite. vamos aprender com a experiência e realmente tratar de fazer backups regulares de todo o conteúdo daqui e dos caras da Real.
Agora só um complementozinho besta a um ponto: (Afinal, Doutrinador é Doutrinador e ponto final.)
Agora se for algo realmente problemático, tal como alguma injustiça ou ato criminoso ou discriminador (acontece muito nos trabalhos por aí afora, acredite), aí as medidas que o cara tem que tomar é primeiro aconselhando sobre como fazer os envolvidos (pessoas ou empresas) serem responsabilizados e responderem legalmente pelos atos que estão cometendo. Nessas horas é bom conhecer um pouco de lei e saber quais são os seus direitos, pois mesmo a Justiça sendo incompetente, isso não é desculpa para você ser incompetente/ignorante/indiferente também.
Oh sim, o Armstrong também havia complementado esse ponto:
Aos companheiros, tudo de bom!
Agora só um complementozinho besta a um ponto: (Afinal, Doutrinador é Doutrinador e ponto final.)
(22-05-2013, 11:00 AM)Petulante Escreveu: [...]O grifo é meu. Em suma, quer dizer que você não tem que resolver rixas entre mulherzinhas. Se for envolvendo algum homem, primeiro manda ela tomar uma atitude e parar de bancar a gostosona se sentindo desejada. Se ainda assim ela não resolver (se ela nem tentar, quiser ficar com ego inflado, dê logo uma lição nela), for caso sério de homem grudento imprestável, vá lá resolver cara a cara com o mané. Mas por favor, sem espetáculos públicos, pois também infla o ego das mulheres elas se sentirem "disputadas". Se ainda assim não funcionar, use o conselho abaixo.
- Não tentar resolver os problemas imbecis dela como rixas com colegas e amigas (ela não é uma criança);
Depende, e se ela te falar que tem um cara do trabalho assediando ela sexualmente? Você não nvai lá esclarecer as coisas?
[...]
Agora se for algo realmente problemático, tal como alguma injustiça ou ato criminoso ou discriminador (acontece muito nos trabalhos por aí afora, acredite), aí as medidas que o cara tem que tomar é primeiro aconselhando sobre como fazer os envolvidos (pessoas ou empresas) serem responsabilizados e responderem legalmente pelos atos que estão cometendo. Nessas horas é bom conhecer um pouco de lei e saber quais são os seus direitos, pois mesmo a Justiça sendo incompetente, isso não é desculpa para você ser incompetente/ignorante/indiferente também.
Oh sim, o Armstrong também havia complementado esse ponto:
(22-05-2013, 08:09 PM)Armstrog Escreveu: Isso não seria um problema idiota, seria bastante serio até. O que você deve ignorar são os problemas femininos imbecis. Mas cada caso é um caso, em algumas oportunidades, perante alguns desses "problemas" já tive oportunidade de barrar um comportamento femenino padrão (mentiras) e apontar um comportamento honrado e mais benéfico para ela. Isso entra em cheio na questão de guiarmos a mulher pelo caminho certo e evitar que ela se perca por causa do lado obscuro delasE então aí fica a dica. De toda forma, isso não tira a autoridade do Doutrina no assunto (desapego máximo e alto grau de liderança!), são apenas uns adendos para cobrir pequenas exceções.
Aos companheiros, tudo de bom!


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